Odyssea Logo

Courses coming up:

Find us on social media:

These are the main means that ODYSSEA utilizes in order to 

  •  to develop innovative applications and processes in the fields of employability and VET
  •   to exchange experience, ideas, and practices in a wider networking context
  • to  create or participate in synergies that aim to address the main problems that Odyssea’s beneficiaries at large face and support their integration efforts.



NextFab Foundation’s mission is to promote the development and operation of Hardware Makerspaces (also known as “Fab Labs”) and Incubators scaled to support (a) humanitarian projects which target at-risk populations in conflict affected areas; and (b) hardware technology development / commercialization in select emerging markets which are well advanced on the technology continuum.


NADINE project aim is to develop a novel way of integrating migrants and refugees through ICT-enabled solutions that will automatically adapt to the specificities of each person. The consortium agrees that one of the main enablers of migrants/refugees’ inclusion, in the host societies, is their ability to work. Hence NADINE’s motto is “Give migrants and refugees their dignity back by giving them a decent job with a decent salary”. Taking into account this important factor, NADINE
creates an adaptable platform able to: 1) provide functionalities for skill assessment, 2) dynamically create tailored suited training programs to adapt existing skills into host societies needed skills, 3) provide a digital companion that will suggest and assist the end-users through administrative tasks and 4) create a data lake available to public administration bodies for better organization of migration flows.
NADINE will innovate in several directions from novel training tools, adaptable to different learning setups, to novel ways of information flow handling for public administrations to work efficiently in both business as usual contexts and migration bursts ones. NADINE platform will create potential new markets in different market
areas and also will provide novel open tools that will foster new innovation
capacity to the EU area.


The project aims to feed the talent pipeline, enable and promote vivid brain circulation and fresh
innovation power to prepare the EU at large to solve todays and societal
challenges; to demonstrate added value of STEAM for science education and how
it stimulates uptake of science careers; to equip students, education
providers, businesses with knowledge, practices and tools to develop STEAM
based curricula and learning approaches


JOINclusion promotes a new approach to social inclusion based on empowerment and skills
acquisition as factors able to bring behavioural change and approach to
differences. The project has the ambition to achieve a new milestone towards
the provision of innovative game-based pedagogy and assessment methods boosting
emotional intelligence, empathy in particular, as a key pillar of pro-social
skills fostering diversity and inclusion.
The project combines interactive multimedia design with the most effective
principles of technologically-mediated learning to develop a game-based
educational tool applying psychological
modelling of scenarios, to engage the learner emotionally and collaboratively,
supporting cognitive engagement (i.e. mental processing and metacognition),
affective engagement (emotion processing and regulation), behavioural
engagement (gestures, embodied actions, and movement) and socio-cultural
engagement (social interactions embedded within a cultural context).


The project INTERCULTURAL CRAFT: a bridge between traditional
knowledge and different cultures (INTERCRAFT) aims to promote new forms of
social innovation and intercultural dialogue,
creating and supporting learning and training paths that can recognize and
enhance the craft skills and competences of migrants, asylum seekers, refugees,
and relate their skills to
the traditional local artisan knowledge of the host European territories. Main

• enhance the traditional knowledge and skills of migrant people;
• contrast the dispersion of local traditional artisan knowledge and techniques.


The VIW project is funded by the European Commission through the Spanish
National Agency for the Erasmus+ Programme, with the aim of
making HEIs more inclusive by promoting a holistic comprehension of the gender
issues in migration flows. Odyssea is participating as Associate partner.

Empowering vulnerable women and youth with disabilities in the digital age

Kahane Foundation Logo

Το όραμά μας είναι να οικοδομήσουμε έναν κόσμο όπου οι άνθρωποι ευημερούν αξιοποιώντας πλήρως τις δυνατότητές τους. Η ένταξη αποτελεί βασική συνιστώσα για τη δημιουργία ενός σταθερού μονοπατιού προς την επίτευξη αυτού του στόχου και, όπως έχουμε διαπιστώσει, οι ευάλωτες γυναίκες και οι νέοι με αναπηρία είναι πρωταρχικά θύματα της έλλειψης ένταξης.Το έργο αυτό υποστηρίζει τις ευάλωτες γυναίκες και τους νέους με αναπηρία προκειμένου να ανταποκριθούν καλύτερα στις ευκαιρίες απασχόλησης, παρέχοντας προσαρμοσμένη επαγγελματική κατάρτιση και κατάρτιση σε δεξιότητες ζωής, καθώς και υπηρεσίες απασχολησιμότητας.

Creating sustainable choices for vulnerable young people

Η Οδύσσεια προτείνει μια ολιστική παρέμβαση με στόχο να δημιουργήσει προστιθέμενη αξία τόσο για τους ίδιους τους ωφελούμενους, αλλά και την κοινωνία και την οικονομία εν γένει, διοχετεύοντας ανθρώπινο δυναμικό σε κλάδους της αγοράς όπου υπάρχει μεγάλη έλλειψη. Η παρέμβαση θα εστιάζει στη δημιουργία βιώσιμων επαγγελματικών επιλογών για ευάλωτους νέους, μέσω επαγγελματικής κατάρτισης και διασύνδεσης με την αγορά εργασίας.

needs title

Το πρόγραμμα αυτό αποσκοπεί στην υποστήριξη των νεοεισερχόμενων επιχειρηματιών στην Ελλάδα για την επίτευξη επιτυχίας, την ενδυνάμωση και την ένταξη. Το πρόγραμμα βασίζεται στις αρχές της ενδυνάμωσης των νεοεισερχόμενων επιχειρηματιών μέσω της σύνδεσής τους με διάφορες επιχειρηματικές παρεμβάσεις, της παροχής μιας πλατφόρμας για καθοδήγηση και επιχειρηματική υποστήριξη από ομοτίμους, της ατομικής υποστήριξης από ειδικούς και της δημιουργίας ευκαιριών για δικτύωση. Μέσω αυτών των προσπαθειών, το πρόγραμμα στοχεύει στην αύξηση της πρόσβασης των νεοεισερχομένων στην επιχειρηματικότητα και στην αύξηση του αριθμού των επιχειρήσεων που διευθύνονται από νεοεισερχόμενους, καθώς και των ευκαιριών απασχόλησης για τους νεοεισερχόμενους σε επίσημες και αξιοπρεπείς θέσεις εργασίας. Επιπλέον, στοχεύει στη δημιουργία ευαισθητοποίησης σχετικά με την ποικιλομορφία των μεταναστευτικών διαδρομών και των ταλέντων και στην παροχή πόρων για την αντιμετώπιση των εμποδίων στην ένταξη. Απώτερος στόχος του προγράμματος είναι η δημιουργία μιας κοινωνίας χωρίς αποκλεισμούς με περισσότερες επιχειρήσεις υπό την ηγεσία νεοεισερχομένων, οι οποίες με τη σειρά τους δημιουργούν περισσότερες ευκαιρίες απασχόλησης.

Empowering vulnerable youth in Greece to enter the world of work

Ένα πρόγραμμα για την υποστήριξη των νέων ευάλωτων ατόμων με τον καλύτερο δυνατό τρόπο, εφαρμόζοντας μια ολιστική προσέγγιση για να βοηθηθούν εξίσου τόσο οι άνεργοι Έλληνες όσο και οι φιλοξενούμενες κοινότητες να ενταχθούν στην κοινωνία. Το μοντέλο βασίζεται σε 3 εξίσου σημαντικές κύριες υπηρεσίες, συχνά διαδοχικές και συμπληρωματικές μεταξύ τους, τον προσανατολισμό, την επαγγελματική κατάρτιση και τις υπηρεσίες απασχολησιμότητας.

Caring for the Caregiver

Ένα καινοτόμο πρόγραμμα επαγγελματικής κατάρτισης για επαγγέλματα υποστήριξης ηλικιωμένων. Το Odyssey προτείνει μια ολιστική δράση που θα ανακουφίσει και θα εξυπηρετήσει αυτές τις ευάλωτες ομάδες. Στο πλαίσιο της δράσης θα σχεδιάσουμε δύο ταχύρρυθμα προγράμματα επαγγελματικής κατάρτισης με τίτλο “Εργαζόμενος στη φροντίδα ηλικιωμένων” και “Σύμβουλος Υπηρεσιών Υγείας”. Τα προγράμματα αυτά έχουν ως στόχο να παρέχουν στα ηλικιωμένα μέλη της κοινωνίας και στους συγγενείς τους την απαραίτητη υποστήριξη για τις καθημερινές τους ανάγκες και ταυτόχρονα να εκπαιδεύσουν ευάλωτα άτομα να εξασφαλίσουν μια θέση εργασίας στελεχώνοντας έναν τομέα που πάσχει από έλλειψη εξειδικευμένου προσωπικού.

Social Reintegration of returning citizens, former drug users

Εμπλουτισμός και ενίσχυση της ψυχοθεραπευτικής προσέγγισης για την αποκατάσταση και την κοινωνική επανένταξη των φυλακισμένων και των αποφυλακισμένων πρώην χρηστών ναρκωτικών. Σε συνδυασμό με την τυπική θεραπευτική προσέγγιση, η επανένταξη επιτυγχάνεται μέσω της οργάνωσης και εφαρμογής ενός παράλληλου δομημένου προγράμματος επαγγελματικής κατάρτισης και προώθησης στην απασχόληση των πρώην χρηστών στις φυλακές.

Diversity & Inclusion: Odyssea’s paradigm towards integration and equality.

Η αποφυγή διακρίσεων μεταξύ ευάλωτων κοινοτήτων υποδοχής και φιλοξενίας επιταχύνει την ένταξη των προσφύγων και των μεταναστών στον εργασιακό χώρο. Στο πλαίσιο της εκπαιδευτικής διαδικασίας, το Odyssea δημιουργεί έναν πολιτιστικό κόμβο που καλωσορίζει τις διαφορετικές νοοτροπίες και χρησιμεύει ως σκαλοπάτι ένταξης για τα ευάλωτα άτομα, ώστε να ξεφύγουν από την κατάσταση εξάρτησης και να αποκτήσουν αυτοδυναμία. 


Copyright Odyssea

EU Transparency Register: 354222644766-21
info@odyssea.com / (+30) 210 8839877 (+30) 210 4815780